Para organizaciones teal (o no tanto) He de reconocer que mi inglés es un poco flojo. Aunque no tanto como para no diferenciar el color… Leer más »Quieres ser una organización TEAL pero se te ve neón
Clave para organizaciones adaptativas y equipos más autogestionados Hoy en día la figura del facilitador interno no se conoce demasiado todavía. Sin embargo es esencial… Leer más »EL ROL DEL FACILITADOR INTERNO
Anticiparse al futuro: La organización que queremos en el horizonte 2030 Descripción del proyecto En un momento de cambios profundos que incluían la salida del… Leer más »Revisión del Modelo Organizativo y de Gobernanza
La importancia de diseñar bien tus intervenciones ¿Alguna vez has estado en una reunión que parecía el camarote de los hermanos Marx donde todos están… Leer más »Diseño de intervenciones: otro episodio en el arte de facilitar
A lo largo de la historia los seres humanos hemos pasado por momentos de cierta calma, cuando todo a nuestro alrededor está «en orden» y «bajo… Leer más »Liderar en tiempos inciertos
Holocracia. Un modelo que nace del principio de auto organización La autoorganización es una característica presente en todos los sistemas vivos. Para sobrevivir necesitan acceder… Leer más »Autoorganización en Organizaciones Vivas
La transofrmación cultural se hace cada día más imprescindible para hacer una adaptación real al nuestro entorno y ocntexto. Comprender qué es cultura, cómo funciona el cambio y qué elementos se han de considerar en este tipo de procesos es clave para que éstos sean efectivos.
No se nos hace extraño que la gestión de emociones en organizaciones fuera el tema elegido por quiénes nos siguen como el tema de nuestro… Leer más »Gestión de emociones en organizaciones
Entre las virtudes de la facilitación destaca que no hace falta ser un profesional en el desempeño de este rol para aportar sus virtudes a nuestros grupos y equipos
¿Cómo extrapolar los valores de la participación ciudadana a las empresas?Con las siguientes líneas queremos acercar la importancia y utilidad de tener presentes ciertos valores… Leer más »Valores de la participación para empresas